COMUNIDAD

MEDIO

AMBIENTE

BOLETIN INFORMATIVO

MELONES SALUDABLES MEJORANDO VIDAS

¡Productos saludables mejorando vidas!

Junio, 2017

No existen Empresas exitosas en comunidades fracasadas

PRÁCTICAS LABORALES

Grupo Agrolibano, cree firmemente en que el Recurso Humano es el tangible más importante de la organización, por ello, ha iniciado un proceso de Profesionalización en toda su estructura desde el año 2013, renovando la cultura organizacional, fomentando el trabajo en equipo, el empoderamiento, cambio organizacional entre la temática más destacada, compartimos algunos detalles de este proceso.

400 colaboradores de mandos medios participan en capacitación intensa en periodo de Planeación Temporada 2017-2018

6 de junio de 2017

Con más de 19,200 Horas hombre se inició el proceso de capacitación para los mandos medios, como parte de un programa basado en “Transformar” la vida de los colaboradores base que nos acompañan año con año en la compañía. La capacitación se desarrolló durante la primera semana de Junio de 2017, con la participación magistral del Licenciado Marco Aurelio Jerezano, como instructor en la primera fase del Módulo Gestión del Desarrollo Humano que tiene como objetivo, cambiar la forma de pensar, hablar y actuar de las bases, transformando de forma positiva su patrón de conducta, que les permita liderar con excelencia sus tareas y proyectar ante su familia una nueva imagen de responsabilidad y bienestar.

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Agricultura sostenible y responsable protegiendo el recurso suelo

15 de junio de 2017

Una agricultura sostenible y responsable requiere el cuidado de su recurso suelo. Agrolíbano mantiene un programa anual de incorporación de materia vegetativa con el objetivo de mejorar la estructura del suelo e incrementar la presencia de microorganismos  que permitan una producción sostenible bajo condiciones amigables al ambiente. Más de 200 toneladas de biomasa son incorporadas entre todas las fincas de producción.

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Componente de Desarrollo Comunitario |

Reducción de Necesidades Básicas Insatisfechas

Nuevamente Honduras Outreach Inc., Global X y Fundación Agrolíbano desarrollan brigada comunitaria en la comunidad El Porvenir, El Corpus

10-16 de junio

Con el propósito de mejorar las condiciones de saneamiento básico en la comunidad El Porvenir – El Corpus, mediante un esfuerzo conjunto entre H.O.I., un grupo de 15 brigadistas de Global X y la Fundación Agrolíbano, se ha realizado una brigada comunitaria para la construcción de letrinas, pilas, duchas, eco-fogones y pisos saludables, beneficiando directamente a 17 familias y de manera indirecta a toda la comunidad. Esta intervención no se limita a la mejora material, sino que es acompañada de un importante trabajo para el desarrollo espiritual, tan necesario para el desarrollo humano integral.

 

Paralelamente se ha beneficiado a 50 familias de la comunidad de San Agustín, Namasigüe con la dotación de un filtro para el tratamiento del agua para consumo humano.

Componente de Desarrollo Comunitario  |

Fortalecimiento de la participación comunitaria

Comunidad El Tamarindo - Nacaome se beneficia con Proyecto de “Habilitación de fuente de abastecimiento de agua potable”.

Cambiando Vidas

28 de junio

Un total de 90 familias que padecían escasez de agua, hoy cuentan con el vital líquido para el consumo humano e insumo básico para el saneamiento.  Este beneficio ha sido posible gracias a la alianza entre la organización Global Connect, la empresa privada Maquinarias del Pacífico, la comunidad de El Tamarindo-Nacaome y Agrolíbano, quienes hemos desarrollado el proyecto consistente en la perforación de un pozo, instalación de caseta de bombeo, construcción de tanque de almacenamiento y conexión a la red de distribución existente.

 

El proyecto viene a contribuir al ejercicio de derechos humanos, como la seguridad alimentaria y la salud, entre otros.  Para contribuir a la sostenibilidad del servicio, se estará desarrollando un proceso de formación a nivel comunitario para el correcto manejo del recurso.

Componente de Educación |

Acceso a educación de calidad en el sistema formal

Firma de convenio de cooperación entre Fundación Agrolíbano y Fundación Grupo Terra

0v2 de junio, 2017

Escuelas Cinco Estrellas

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Conscientes de las necesidades educativas de nuestra población y de la responsabilidad y compromiso de la empresa privada con la educación en la zona sur de nuestro país, por quinto año consecutivo firmamos convenio de cooperación entre Fundación Agrolíbano y Fundación Grupo Terra.

 

En el marco de este convenio se implementa la metodología del programa Becas Tutoría en 14 centros educativos del Programa Escuelas Cinco Estrellas, generando sinergias orientadas a erradicar los índices de repitencia, reprobación y deserción escolar. Reciben una beca 74 estudiantes de segundo ciclo con excelencia académica y liderazgo, quienes realizan el rol de tutores hacia 3 a 5 estudiantes con necesidades de reforzamiento en los grados del primer ciclo.

 

 

Componente de Educación |

Acceso a educación de calidad en el sistema formal

Taller de crecimiento personal y profesional con enfoque de género, liderazgo y ética profesional a docentes de Escuelas 5 Estrellas

23 de junio

Fundación Agrolíbano en conjunto con la Dirección General de Desarrollo Profesional (DGDP), dependencia de la Secretaría de Educación encargada de la planificación y desarrollo de las capacitaciones a docentes, ha realizado el “Taller de Crecimiento Personal y Profesional con un Enfoque en Género, Liderazgo y Ética Profesional”, dirigido a 65 docentes de 6 centros de básica y pre básica del Programa Escuelas Cinco Estrellas.

 

Desde el año 2013 hemos venido aunando esfuerzos para llevar estas capacitaciones, así como también jornadas de acompañamiento en las aulas de clase, contribuyendo así al fortalecimiento de las capacidades del talento humano en todas las áreas de la educación, con la finalidad mejorar la calidad educativa.

 

 

Escuelas Cinco Estrellas

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Componente de Educación |

Educación Inicial

Fundación Agrolíbano y CONEANFO extienden cobertura del Programa de Educación Inicial

6 al 7 de junio

La Fundación Agrolíbano en coordinación con la CONEANFO - Comisión Nacional para el Desarrollo de la Educación Alternativa No Formal, en el marco de la estrategia de Atención Integral a la Primera Infancia con el Programa de Educación Inicial, inician proceso de formación en temas de crecimiento y desarrollo del niño y la niña, dirigido a 24 madres que harán el rol madres educadoras voluntarias.

 

Este es el primero de seis módulos de formación que se impartirán con el propósito de extender la cobertura del programa de 5 a 7 comunidades, llegando a brindar esta atención a 120 menores de 6 años quienes recibirán un promedio de 3 evaluaciones anuales de su desarrollo psicomotriz a la vez que reciben estimulación temprana para el desarrollo de sus capacidades.

 

 

Escuelas Cinco Estrellas

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Componente de Salud |

Promoción de la salud

Se concluye entrega de canastas de maternidad segura

10 al 25 de junio 2017

Un total de 90 mujeres puérperas, de 14 comunidades del área de cobertura de Fundación Agrolíbano en Valle y Choluteca, recibieron su respectiva “canasta de maternidad segura”, como parte de la estrategia de promoción de maternidad en condiciones seguras, que estimula a las mujeres al auto cuidado y vigilancia oportuna de señales de peligro durante el embarazo, parto y puerperio, así como la práctica saludable de parto institucional.

 

La canasta de maternidad contiene productos de higiene personal y ropa para recién nacido, la misma fue entregada a mujeres embarazadas que alcanzaron la meta de integrar los clubes de mujeres embarazadas, asistir a más de 4 atenciones prenatales, al parto institucional y al control puerperal después del parto.

 

 

Ángeles en Acción

Parte de la Respuesta

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Componente de Desarrollo Institucional|

Fortalecimiento del liderazgo y efectividad

Fundación Agrolíbano y Visión Mundial firman convenio de cooperación

12 de junio

Con el objetivo de promover las mejores prácticas de prevención y contribución a la eliminación gradual del Trabajo Infantil, Agrolíbano y Visión Mundial han firmado un Convenio de Cooperación Técnica y Financiera, ratificando así el compromiso de promover los principios y recomendaciones del Derecho Internacional, la Legislación Nacional sobre trabajo infantil, los Convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) relativos a la edad mínima de admisión al empleo y las peores formas de trabajo infantil, así como la Convención sobre los Derechos del Niño, el Código de la Niñez y Adolescencia, el Código del Trabajo, el Reglamento sobre trabajo infantil y las políticas y acciones que formulará la Comisión Nacional para la Erradicación Gradual y Progresiva del Trabajo Infantil.

 

En este convenio, Agrolibano y Visión Mundial también ratifican su contribución a la calidad en educación, promoviendo el acceso a formación técnico vocacional y empleabiliadad de familias y jóvenes que legalmente puedan hacerlo. El convenio establece un marco de corresponsabilidad de las familias, la comunidad, el Estado y otro liderazgo local relevante.

 

 

Desarrollo

Institucional

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Derechos Reservados, 2017 | Grupo Agrolíbano